在美國公務員工會興訟挑戰下，波士頓聯邦法庭頒布臨時禁制令，阻止特朗普向聯邦雇員提出的自愿離職計劃生效。該計劃原定6日午夜截止申請，但法官表示，需要等待下星期控辯雙方陳詞后，才決定計劃是否合法。

綜合美聯社、《華爾街日報》及《華盛頓郵報》報道，代表數十萬聯邦公務員的政府雇員聯合會（AFGE）批評，財政大權在于國會，特朗普政府無權單方面宣布通過提供8個月薪資補償換取聯邦雇員自愿離職。聯合會主席凱利（Everett Kelley）斥責計劃只是“騙局”，民主黨和其他工會領袖亦說，計劃未經國會批準，員工申請后可能無法拿到補償。但代表特朗普政府的律師在法庭文件中稱，計劃如果受阻，將帶來“極具破壞而且不公平的后果”。

法官頒布臨時禁制令后，一名在科州工作的聯邦員工表示，裁決反映各方的批評并非無稽之談，計劃的確缺乏理據。政治組織“民主前進”（Democracy Forward）總裁佩里曼（Skye Perryman）則說，感謝法院保護聯邦公務員，確保眾人無需面對白宮的最后通牒，可以得到更公正待遇，而不是任由政府誤導。

由富豪馬斯克（Elon Musk）率領的政府效率部接管政府人事大權后，表示需要精簡架構、裁減公務員，并向公務員發出郵件，形容留任的人需要符合“忠誠”標準，受到更嚴格約束，“任何參與非法行為或其他不當行為的員工，將被優先調查和紀律處分，（懲罰方式）包括解雇”?！?/span>

美國政府效率部隨后開出條件，表示聯邦公務員若在6日午夜前買斷雇用合約、自愿離職的話，可以領取8個月的額外補償。即使在工會興訟之后，部門5日依然向公務員施壓，警告未參與的人可能被裁員或強制休假。教育部一名員工批評，政府似乎希望他們簽署協議，但其中存在太多問題，例如當中包含“放棄起訴政府權利”的條款，意味著政府萬一違約，拒絕支付額外賠償，他們將無從追討應有補償。

評論表示，馬斯克2022年收購社交媒體X（時稱推特）后，也向員工發出類似信件，強迫眾人離職，這次只是故技重施而已。

政府效率部推出計劃后，聯邦機構外曾經出現零星抗議活動，來自馬里蘭州的公務員史密斯（Dan Smith）表示，同事“長期被低估和忽視”，特朗普“精簡政府是一回事，但徹底摧毀它（現有架構）又是另一回事”。

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